Berikut ini adalah sikap seorang pemenang menurut Cobra Group International yang saya langsung dapatkan dulu, tapi saya tidak tahu apakah tehnik ini masih di pakai oleh cobra group atau tidak. Karena tehnik ini di ajarkan cobra group sudah bertahun-tahun yang lalu.
1. Always be excited
- pada saat hujan atau panas
- pada saat di tolak atau dimarahi konsumen
- pada saat produk yang kita bawa rusak
- pada saat di larang atau di tangkap oleh security
2. Always be up (selalu bangkit)
- pada saat mendapat kegagalan
- pada saat orang lain banyak yang jatuh
- pada saat kehilangan uang atau barang
3. Stop making excuses (berhenti membuat alasan-alasan)
- terhadap kesehatan
- terhadap pendidikan
- terhadap usia
- terhadap nasib
4. Total Comitmen (berpendirian penuh)
- pengorbanan diri/tenaga
- pengorbanan waktu
- pengorbanan uang
- pengorbanan perasaan
- pengorbanan pikiran
*Delapan Sikap Disaat Sulit*
1. Optimis adalah pilihan bukan warisan
2. Yakin bisa mencapai tujuan
3. Perubahan tidak bisa dihindari
4. Kegagalan bukan berarti kehilangan
5. Optimis harus tetap di tumbuhkan
6. Santai, tenang dan berpikir
7. Praktekkan reaksi yang positif
8. Tidak ada yang tidak mungkin
9. Memulai sesuatu dari langkah yang kecil
10. Buat komitmen yang tidak dapt di ubah
1. Always be excited
- pada saat hujan atau panas
- pada saat di tolak atau dimarahi konsumen
- pada saat produk yang kita bawa rusak
- pada saat di larang atau di tangkap oleh security
2. Always be up (selalu bangkit)
- pada saat mendapat kegagalan
- pada saat orang lain banyak yang jatuh
- pada saat kehilangan uang atau barang
3. Stop making excuses (berhenti membuat alasan-alasan)
- terhadap kesehatan
- terhadap pendidikan
- terhadap usia
- terhadap nasib
4. Total Comitmen (berpendirian penuh)
- pengorbanan diri/tenaga
- pengorbanan waktu
- pengorbanan uang
- pengorbanan perasaan
- pengorbanan pikiran
*Delapan Sikap Disaat Sulit*
1. Optimis adalah pilihan bukan warisan
2. Yakin bisa mencapai tujuan
3. Perubahan tidak bisa dihindari
4. Kegagalan bukan berarti kehilangan
5. Optimis harus tetap di tumbuhkan
6. Santai, tenang dan berpikir
7. Praktekkan reaksi yang positif
8. Tidak ada yang tidak mungkin
9. Memulai sesuatu dari langkah yang kecil
10. Buat komitmen yang tidak dapt di ubah
yup,yup... terima kasih info dr blog anda.saya cukup mengalami segala kebodohan itu bbrp hari saja. jika itu perus bagus, knp sgala sst ditutup2i termasuk urusan background pegawainya, knapa terbatas sekali waktu u/ bicra dg rekan sesama posisi? jika banyak org mengatakan sistem bagus, maka saya bilang sistem disini amat burk
BalasHapuskita adl manusia bukan robot pekerja. makan disurh cepat, habis menari n menyanyi tidak boleh istirahat, bicara dibatasi antar sesama rekan retrain... saya pikir kesuksesan itu juga mengingat waktu kok, 50% istirahat, 50% kerja, bukan setiap waktu bekerja seperti yg terjadi d perus itu. kadang saya kasihan dg senior yg sudah jd trainer dan leader, mereka tidur selama perjalanan menuju tempat pitching, apakah sistem seperti itu bagus untuk kesehatan dan kabahagiaan kita? kerja tdk kenal waktu dan istirahat?
aishhhh, jadi inget jaman baru keluar sma dulu, sempat 3 bulan gabung ma mereka. Tapi asik juga seh, kebersamaan yang mereka bangun sangat erat. andai saja cara penjualannya tak seperti itu, mungkin cobra grup tak akan ada kata negativ
BalasHapussistemnya bagus amat memang..tapi ga sesuai dengan cara kerja d.lapangan yg sllalu bohong. Menyesal jg krna masuk Cobra saya berani putus kuliah krna waktu itu d.janjikan 3 bln jadi manajer...krna saking semangatnya saya bulan ketiga jadi leader toh kenyataan sampai 5 blan crew banyak yg keluar masuk ... N setelah itu langsung keluar...mereka menganggap remeh sales g da jenjang karir..tp kenyataanya sales yg excited lebih cepat d.angkat jabatannya..karena kualitas kinerja yg baik. Sedang d.cobra meski kuta sering gong/ bel (standart bagus) klu ada crew jg tetep gtu2 terus.
BalasHapus